【导读】华智公考发布：公务员面试热点之“枫桥经验”,详细信息请阅读下文!如有疑问更多资讯请关注 上海华智公考微信公众号(witsunhz),考试培训咨询电话：021-65650721
一、热点
【热点链接】
2023年11月6日，习近平总书记会见全国“枫桥式工作法”入选单位代表，并勉励他们再接再厉，坚持和发展好新时代“枫桥经验”，为推进更高水平的平安中国建设作出新的更大贡献。
党的十八大以来，习近平总书记就坚持和发展新时代“枫桥经验”作出一系列重要指示，各地认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神，紧紧依靠群众探索创新，努力为中国式现代化建设创造安全稳定的社会环境。中央政法委在全国范围内评选出104个“枫桥式工作法”单位。(2023年11月，新华网)
【政策理论】
1.背景
枫桥经验，是指20世纪60年代初，浙江省诸暨县(现诸暨市)枫桥镇干部群众创造的“发动和依靠群众，坚持矛盾不上交，就地解决，实现捕人少，治安好”的经验，为此，1963年毛泽东同志曾亲笔批示“要各地仿效，经过试点，推广去做”。
习近平总书记在二十大报告中指出：“在社会基层坚持和发展新时代‘枫桥经验’，完善正确处理新形势下人民内部矛盾机制，加强和改进人民信访工作，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，完善网格化管理、精细化服务、信息化支撑的基层治理平台，健全城乡社区治理体系，及时把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。”
2.内涵
新时代“枫桥经验”的主要内容是在开展社会治理中实行“五个坚持”，即坚持党建引领，坚持人民主体，坚持“三治融合”，坚持“四防并举”，坚持共建共享。
(1)党建统领是新时代“枫桥经验”的政治灵魂，也是新时代“枫桥经验”的最大优势，是基层治理的“定海神针”。
(2)人民主体是核心价值，坚持发展新时代“枫桥经验”，就是把以人民为中心的发展思想落实到基层治理之中，让人民群众成为基层治理的直接参与者、最大受益者、坚定支持者。
(3)自治、法治、德治“三治融合”，是新时代“枫桥经验”的重大创新，坚持发展新时代“枫桥经验”，就是以自治增活力、以法治立规矩、以德治扬正气，最大限度地把特色优势转化为治理效能。
(4)人防、物防、技防、心防“四防并举”，是新时代“枫桥经验”实现网上和网下相衔接、传统与科技相结合的题中应有之义，也是提高风险防控预见性、精准性、高效性的重要手段。
(5)共建共享是工作格局，坚持发展新时代“枫桥经验”，就是唱响党委政府、市场主体、社会组织的“大合唱”，形成各方力量积极参与基层治理的强大合力。
3.意义
(1)坚持和发展“枫桥经验”是贯彻落实党的群众路线的重要体现。坚持和发展“枫桥经验”，要求我们始终把人民放在心中最高位置，以人民为中心开展各项工作，促进切实解决好人民群众最关心、最直接、最现实的问题。
(2)坚持和发展“枫桥经验”是推进国家治理体系和治理能力现代化的重要举措。坚持和发展“枫桥经验”，强调通过基层组织建设、民主协商等方式来解决矛盾纠纷，维护社会稳定，这有助于提高国家治理效能，推动国家治理体系和治理能力现代化。
(3)坚持和发展“枫桥经验”也是全面深化改革的重要内容之一。坚持和发展“枫桥经验”，注重从源头上解决问题，通过创新体制机制、完善法律法规等措施来化解矛盾纠纷，为全面深化改革提供了有力的支撑和保障。
4.对策
(1)贯彻落实党的群众路线，让群众智慧成为社会治理创新的不竭源泉。要尊重地方、基层、群众首创精神，始终把群众作为智慧和力量的源泉。走到群众中间，与群众“坐一条板凳”，真正了解群众的诉求。发挥群众的聪明才智，精准掌握基层矛盾纠纷隐患苗头，找到化解矛盾纠纷的突破口。
(2)抓好源头治理，坚持矛盾不上交，就地化解矛盾。把好矛盾风险源头关、检测关、管控关，提高预测预警预防能力，坚持“抓早、抓小、抓苗头”，关口前移、重心下移，完善社会风险预警监测体系，筑牢基层社会治理的第一道防线。
(3)坚持底线思维，强化问题意识，下好先手棋，打好主动仗。坚持系统治理、依法治理、综合治理，以联调联动促矛盾化解，构建线上线下一体的矛盾纠纷多元化解平台，最大限度地防范化解社会矛盾，促进社会安全稳定。
(4)让矛盾纠纷化解更便捷高效。整合纪委监委、政法委、信访局、公安局、人民检察院、人民法院、司法行政、综合执法等力量资源，着力打造社会矛盾纠纷调处化解中心，推动“多中心”整合为“一中心”，做优一窗受理。打通线下线上工作平台，建立问题联治、工作联动、平安联创的“三联”工作机制，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，健全社会心理服务体系和危机干预机制。
(5)坚持多元化解，加快构建共建共治共享的基层社会治理新格局。发挥基层党组织战斗堡垒作用和党建引领作用，发展壮大群防群治力量，建设人人有责、人人尽责、人人享有的“社会治理共同体”。
(6)推动社会治理的数字化转型，让治理更智能更高效。要运用科技信息化手段，推动社会治理的数字化、现代化转型，努力提升社会治理智能化、精准化水平。切实把网上群众呼声倾听好、情绪疏导好，把党的方针政策在网上宣传好，真正做到互联网场域的民有所呼、政有所应，最大限度地通过互联网集民智、护民利、聚民心。
【知识运用】
1.2023年11月6日，习近平总书记会见全国“枫桥式工作法”入选单位代表，并勉励他们再接再厉，坚持和发展好新时代“枫桥经验”，为推进更高水平的平安中国建设作出新的更大贡献。请谈谈你对“枫桥经验”的理解。
2.为坚持和发展好新时代“枫桥经验”，推广“枫桥式工作法”，你单位打算组织一次以发展“枫桥经验”为主题的教育活动。如果领导将工作交给你，请问你会怎么做?
二、评分要点
1.【评分要点】
(1)能够结合时代背景，诠释新时代“枫桥经验”的内涵。如新时代“枫桥经验”的主要内容是在开展社会治理中实行“五个坚持”，即坚持党建引领，坚持人民主体，坚持“三治融合”，坚持“四防并举”，坚持共建共享等。
(2)能够分析坚持和发展好新时代“枫桥经验”的意义。如是贯彻落实党的群众路线的重要体现;是推进国家治理体系和治理能力现代化的重要举措;是全面深化改革的重要内容之一等。
(3)能够提出坚持和发展好新时代“枫桥经验”的具体措施。如贯彻落实党的群众路线，让群众智慧成为社会治理创新的不竭源泉;抓好源头治理，坚持矛盾不上交，就地化解矛盾;坚持底线思维，强化问题意识，下好先手棋，打好主动仗;让矛盾纠纷化解更便捷高效;坚持多元化解，加快构建共建共治共享的基层社会治理新格局;推动社会治理的数字化转型，让治理更智能更高效等。
2.【评分要点】
(1)能够明确活动的目的意义。如能够更好地在具体工作中贯彻“枫桥经验”，提升基层工作人员的服务态度、责任意识，提高业务水平、办事效率等。
(2)能够做好活动的前期准备，制定科学的活动方案。如做好“枫桥经验”的资料收集，组建活动团队，制定活动计划，明确活动主题内容和活动形式，做好通知和协调工作，准备好相应的物资等。
(3)能够做好活动中的落实工作。如采取“枫桥经验”主题座谈会与到先进单位进行参观相结合的方式;其中，座谈会需要明确召开时间、地点、主讲人员等，现场参观则需要由专人与对方接洽，做好路线安排等具体工作;做好人员通知工作，并分批次做好组织工作;阶段性了解主题学习效果，并根据实际调整后续安排等。
(4)能够做好活动后的经验总结。如将活动过程中采集的影像资料进行整理、撰写成新闻稿在后期进行进一步的宣传，扩大活动影响等。
华智寄语：
1、想要高分上岸，对自己的要求就要更严格一些，尽量保持和考试时间一样的作息习惯。
2、备考是个长期工作，要注意心态调节，没有安排的时间短可以补觉，可以出门放松。如果确实身体疲惫，大可不必焦虑，放下笔出门跟朋友打个电话聊聊天。
3、距离面试还有1个多月，您辛苦啦！华智公考将会一路陪伴您！
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