根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发（2009）45号]，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘事业单位工作人员。

一、招聘岗位及职数

1、岗位：人才服务科研发员（兼网站维护）；职数：1个

二、招聘职位说明与招聘对象条件

1、招聘职位说明

（1）配合开展人才招聘会调研、策划、组织等工作；

（2）配合做好网络招聘的招商、信息维护等工作；

（3）接受领导分派的委托招聘项目订单，同时负责中高端人才的推荐服务等工作；

（4）组织开展各类企业会员活动及人才培训；

（5）完成领导交办的其他工作。

2、招聘对象与条件

（1）非应届本科毕业；

（2）计算机科学与技术专业；

（3）具有较强的沟通和业务公关能力；

（4）具有较强的口头表达能力及文字功底；

（5）具有人才服务相关工作经验者优先。

具体岗位要求详见“2013年上海市住房保障和房屋管理局人才服务中心（上海市房管行业岗位考核评价中心）事业单位公开招聘岗位计划表”（附后）。

三、招聘办法

本次公开招聘采取统一笔试加面试的方法进行。按照笔试、面试成绩4:6比例，计算出总成绩，从高分到低分排序，根据岗位招聘数1：1比例组织体检。体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，由单位组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

报名时间为2013年11月18-29日，具体报名考试办法见“房地人才网”(www.fdrc.com.cn)。

四、相关待遇和其他事项

人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、联系方式

联系人：金清

联系电话：63270679

监督电话：23116115

                上海市住房保障和房屋管理局人才服务中心

                   2013年11月11日

附件：上海市住房保障和房屋管理局人才服务中心公开招聘岗位计划表